各相关学院：
    为切实提高师范生从教技能训练水平，进一步提高师范生从教技能训练水平，规范和深化学生“小黑板”训练环节及教师职业技能考核工作。现将相关工作要求通知如下：
    一、“小黑板”训练检查工作
    （一）职教部职责
    1.负责“小先生”的培训；指导“小先生”对小黑板的批改工作；对“小黑板”训练情况进行联检，每月评比一次。
    2.负责学生“粉笔字”过关考核，大一学生通过“教师职业基本技能”课进行课程考核；大二学生通过“教师职业基本技能过关考核”；大二过关考核不合格者，随下一年级过关考核进行补考。
    （二）各学院职责
    1.负责“小先生”选拔工作，每名“小先生”负责一定数量学生的小黑板的批改。
    2.选派指导教师负责“小黑板”训练的常规检查，每天至少检查1次；学期初将选派检查教师名单上报职教部。
    3.对“小先生”工作质量进行管理，及时对每块黑板进行修改，必须有批改痕迹，提出修改的数量与质量要求。
    二、教师职业基本技能过关考核
    （一）考核内容
    1.钢笔字考核：（1）一段古诗文；（2）200字以内；（3）楷书书写；（4）20分钟以内。
    2.粉笔字考核：（1）一首七言绝句；（2）楷书书写；（3）5分钟以内。
    3.教学课件制作：（1）专业教学课件；（2）自选内容，媒体要素齐全，形式完整；（3）30分钟以内完成。
    （二）考核方式
    1.粉笔字和钢笔字：规定时间内，现场书写。
    2.教学课件：规定时间内，现场制作。
    （三）考核结果
    1.考核不合格者，不允许参加教育实习，直到补考通过，方可参加教育实习。
    2.学校将加强对“小黑板”训练和教师职业基本技能训练工作的检查和监督，通过不定期抽检和举办师范生技能大赛来考核学生的训练成果。
    三、具体要求
    1.相关学院要安排专人负责，切实做好“小先生”的选拔、管理和监督工作，做好小黑板的常规检查、批改工作，全面提高学生的职业技能。
    2.各学院将选派检查“小黑板”的辅导员信息于3月23日前报送到学生处学生事务服务科。