各单位：

为做好2019年度全年一次性奖金发放工作，现将有关事项通知如下：

一、纳入全年一次性奖金发放的年终奖励范围

学校发放的年终奖励（含教学、科研绩效奖励、第13个月工资）。上述年终奖励合并后按全年一次性奖金政策计税。

二、全年一次性奖金的政策依据

根据财政部和税务总局《关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》（财税〔2018〕164号）规定，居民个人取得全年一次性奖金，在2021年12月31日前，不并入当年综合所得，以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额，按照本通知所附按月换算后的综合所得税率表（以下简称月度税率表），确定适用税率和速算扣除数，单独计算纳税。自2022年1月1日起，居民个人取得全年一次性奖金，应并入当年综合所得计算缴纳个人所得税。

在一个纳税年度内，对每一个纳税人，此计税办法只允许采用一次。

注意：居民个人取得全年一次性奖金，也可以选择并入当年综合所得计算纳税。

三、年终奖个人所得税计算方法

第一种方法：.单独计算纳税

按照全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额，查找并确定对应适用税率和速算扣除数（详见附件1）。

应纳税额＝全年一次性奖金收入×适用税率－速算扣除数

采用此种方法测算全年一次性奖金应纳个税额，打开以下个人所得税链接https://www.gerensuodeshui.cn/index_nzj.html，输入年终奖总金额，就可以测算出应缴税款。

第二种方法：并入当年综合所得纳税

居民个人取得全年一次性奖金，也可以选择并入当年综合所得计算纳税（2020年分12个月并入当月工资薪金发放）。

采用此种方法测算全年一次性奖金应纳个税额，打开以下个人所得税链接https://www.gerensuodeshui.cn/，在本月工资栏中输入当月税前工资（年终奖÷12+当月税前工资）、专项附加扣除，就可以测算出应缴税款。

注：税前工资=应发工资-取暖补贴-独生子女费-个人缴存公积金-医疗保险-社保年金

四、发放年终奖励的注意事项

请各位老师密切关注“年终奖临界点”。“年终奖临界点”介于

　　{ 36,000.00-38,566.67}、{144,000.00-160,500.00}、{300,000.00-318,333.33}、{420,000.00-447,500.00}、{660,000.00-706,538.46}、{960,000.00-1,120,000.00}。

为了不影响2019年度教学、科研绩效奖励、第13个月工资及1月份工资的发放，请各单位务必于1月9日16:00前将选择年终奖并入当年综合所得纳税(第二种方法)发放汇总表报送学校人事处。

附件：

1.按月换算后的综合所得税率表

2.年终奖临界点

3.XX单位年终奖并入当年综合所得纳税发放汇总表

 

 

计划财务处 人事处              

2020年1 月8日